中國基金報 泰勒

(資料圖片)

大家好，周末簡單看點消息。

董明珠又熱搜了

格力董明珠老師再次語出驚人。

在8月19日的《超級訪問》節(jié)目中，董明珠稱，雖然年輕人能夠拿到大學文憑，但要考量和問自己能干什么，不是因為有了大學文憑能夠拿多少錢，而是因為你能做什么才能拿多少錢。她對員工講，你招進來的別說“我來我想拿多少錢工資，你給不給”，這樣的人根本就不用要。

董明珠希望招進來的人，能夠知道我能干什么？我可以干什么？我能為你干什么？這樣的孩子就有培養(yǎng)的機會。

不出意外，評論區(qū)又翻車了。

其實泰勒能夠理解現(xiàn)在大家的想法，現(xiàn)在年輕人找工作為了一日三餐、房租發(fā)愁，不好好談錢的話面對不了現(xiàn)實。

招聘也是一個雙向的選擇，董明珠的主要意思是：不是因為你的文憑能拿多少錢，而是你能做什么你拿多少錢。剛進來啥都不會，就靠著文憑想要多少工資的格力不愛招。

而網(wǎng)友們的意思是要工資只是為了養(yǎng)家糊口而已，沒什么不對的。如果有好的發(fā)展前景，大部分都會追求更好的發(fā)展，和要工資不矛盾。

而前不久，被稱為董明珠接班人的孟羽童從格力離職。格力電器就此事回應(yīng)稱：“感謝廣大網(wǎng)友的關(guān)心！祝愿孟羽童和廣大網(wǎng)友一切都好！”

在一檔節(jié)目中，董明珠曾公開贊揚孟羽童“是一個不會被外界的東西所誘惑的人”“希望用5年的時間（讓她能）在一個很高的職位上”。

孟羽童先是在社交平臺上發(fā)文：“靠別人永遠不如靠自己”，刪除該博文又表示，“沒有格力的平臺、沒有董總，自己什么都不是”。孟羽童曾多次對外界表示，“工作強度太大”“工作時間太長”，還稱“月薪未過萬”，話語之間，也流露出些許懷才不遇、壯志未酬的意味。

董明珠回應(yīng)格力落榜500強：有什么好難過

在同一個節(jié)目中，董明珠首次就格力電器今年從2023《財富》世界500強的榜單中落榜一事進行了公開回應(yīng)。

當被問“難過嗎”時，董明珠說，有什么好難過的？一點都不難過。看到企業(yè)（格力電器）這么健康好開心，總比爆雷的世界500強好。

世界500強有何意義？只看銷售收入。企業(yè)好不好，自己心里有數(shù)；有沒有病，自己知道。

董明珠還說，世界500強有什么好處？第一是政府接待時對你會高看一眼；第二是到銀行貸款好貸。

但企業(yè)真正發(fā)展，靠的是內(nèi)在能力、創(chuàng)新實力、人才沉淀和管理水平。

受疫情等綜合因素影響，中國國內(nèi)家用空調(diào)市場已經(jīng)連續(xù)幾年負增長，空調(diào)營收占比達七成的格力電器業(yè)績被波及。格力電器在《財富》世界500強中的排位，2021年比2020年下降52位至第488位，2022年排在第487位。由于2022年格力電器的營業(yè)收入幾乎與上年持平，同比僅增長0.59%至1890億元，因此今年落榜。今年，格力正發(fā)力擴展空調(diào)外的其它業(yè)務(wù)。

剛剛，重磅來了！

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